Wat moet ik doen als ik personeel wil aannemen?

U moet rekening houden met de volgende administratieve verplichtingen:
  • de RSZ
  • een vakantiefonds
  • een kinderbijslagfonds
  • een Externe Dienst voor Preventie en Bescherming op het Werk
  • een Patronale Vereveningsdienst voor het gewaarborgd loon (enkel voor de bouw en minder dan 20 werknemers)
  • een polis arbeidsongevallen
  • een aansluiting voor de loonadministratie (zie Loonbeheer)

U moet voorzien:

  • een contract
  • een arbeidsreglement
  • een personeelsregister
  • personeelspasje
  • een Dimona-aangifte

Onze ervaren adviseurs kunnen u tips geven over de aanwerving, u op de hoogte brengen over de gangbare loon- en arbeidsvoorwaarden en u bijstaan met sociaal-juridisch advies.